Tahun Akademik:
Genap 2023/2024
Kelas-Offr:
MM-MM
Deskripsi:
Mata kuliah ini bertujuan untuk memberikan pengetahuan dan pemahaman kepada mahasiswa mengenai definisi, tipe, proses dan berbagai pendekatan yang dapat diimplementasikan untuk mengelola perubahan organisasi secara efektif sesuai dengan tujuan strategis yang ingin dicapai oleh organisasi. Mata kuliah ini juga bertujuan agar mahasiswa dapat mengevaluasi berbagai pendekatan dalam mengelola perubahan organisasi dan memberikan saran yang diperlukan untuk meningkatkan efektifitas perubahan tersebut.
Capaian Pembelajaran
  • Mampu memahami konsep dasar teori perubahan pada organisasi
  • Mampu memahami peran kepempimpinan dalam perubahan organisasi
  • Mampu mengidentifikasi tipe-tipe perubahan dalam organisasi
  • Mampu menyusun program manajemen perubahan dalam organisasi
  • Mampu memahami hubungan antara manajemen perubahandan fungsi manajemen SDM dalam sebuah organisasi
Daftar Pustaka: